根据中共云南省委高校工委、云南省教育厅印发的《关于深入开展高校选人用人、津补贴发放、招标投标专项治理工作的通知》（云高工函﹝2016﹞18号）文件要求，学院于2016年11月7日召开了关于选人用人、津补贴发放、招标投标专项治理工作为主题的动员会议，院领导、学院全体中层干部参加了会议。学院党委书记李卫东同志传达学习了上级文件精神及学院《关于印发深入开展选人用人、津补贴发放、招标投标专项治理工作实施方案的通知》，并对此次专项治理提出了五点要求：
一是要高度重视，把选人用人、津补贴发放、招标投标专项治理工作作为重要工作任务，精心组织，部署安排，各系各部门积极配合专项治理工作，按时按质按量完成任务。
二是要明确重点，根据各块专项治理工作的重点开展好清查、自查，不放过任何一个重点部位，也不忽略一个细节，使专项清查工作内容“全覆盖”。
三是要以查促改，学院各专项治理工作负责部门以专项治理工作为契机，严格按照专项治理工作要求，认真开展清查排查汇总整理存在问题，制定有效措施，限时完成整改，切实推进选人用人、津补贴发放、招标投标专项治理工作的制度化和规范化管理。
四是要强化监督，对推诿搪塞、敷衍了事、不认真开展治理工作的部门负责人和相关责任人，将严肃追究责任。学院纪委在督察督办专项治理工作中要认真分析排查专项治理工作中发现的违纪违规线索，严肃查处违纪违规行为，及时上报重大问题和线索。
五是要严格程序，按时上报。各专项治理工作负责部门要按照专项治理工作方案要求，在规定时间内将自查自纠和整改工作情况，以及存在的问题及案件线索报专项治理工作领导小组办公室。
监察审计处
2016年11月8日